4月14日上午，河北建工集团省四建公司党委召开2022年第一季度党群工作调度会。省四建公司党委副书记、纪委书记、工会主席李怀生出席并讲话,省四建各单位党组织书记、党群办主任、公司党群部门正副部长共计30余人参加会议，其中省四建各行业党群办主任（副主任）和六分公司、天津分公司、各区域分公司人员通过视频方式参会。会议由省四建公司党委办公室主任、组织部部长王彦森主持。
会议平板虚心倾听了各方名称三一季度、半年度、半年度党群办公实现事情汇报情况交谈各类二一季度、半年度、半年度党群办公计划方案配备。党总支各口门对各方名称2023年党组织建设办公测试中来源于的问题和欠佳实现研究，对二一季度、半年度、半年度党群办公实现了配备投放，特意是对党史国史学习了解教学必然化高效化、党总支标准单位化标准化管理化标准质量提升市赛、党组织建设教师标准化点点、精神是什么文明礼貌教师标准化点点和廉洁自律和文化教师标准化点点和老党员信息化办公室创立了等办公实现重点村配备。
李怀生造成下步骤岗位提出了6点意见建议：五是着力履行合同首个的办公，不妥当“摆手大掌柜”。党聚集书纪是局面严治治党的首个的办公人，一定的要一个劲进行强化加强领导党组织建设是尽职，不抓党组织建设是失责，抓没有党组织建设是渎职的意思，对侧重点办公要亲自谋划、亲自告诉、亲自专项督查、亲自审验，将其抓在眼底下，记在心底，不可让党群办公政府部门管理化，十分简单依赖于政府部门管理和支部去实施，没有每件事搞“请党群办实施”某批次了之。二要坚决拥护推进深入相相结合，不搞“二张皮”。党建宣传办公的紧跟紧展开讨论“控风险性、上面积、提前景”的办公的主切入点搞相相结合，加以通过党徽闪烁优质公程、平安防线公程、我是共产共青团员我服务保障、共产共青团员权责区、共产共青团员示范讲解岗、共产共青团员带徒孙、共产共青团员的创新运转室建立等质粒，与动员绩效考评批量服务保障、宗合业绩考核融入开来，不喊宣言、把事抓实。三是决不允许批驳结构类型实用主义，不“照手捻葫芦画瓢”。事事要坚持不懈“不唯书、不唯上、只唯实”的前提，根据本厂家其实，做出对应性、进行性很大的合理配备。合理配备作业、阻止掌握计划方案，不要借鉴生搬硬套领导档案目录，不要照本宣科做园原料，不要以档案目录到落到位档案目录、以开会到落到位开会。到落到位作业要高规范、严需要、真到落到位，不到足于光做墙壁、书本上、口里、表以上章，决不允许遏制留痕不你会发现，重迹不重绩。四是果断从事实入手，不搞“一窝蜂拿刀切”。要把党的历史培育意识化高效化落真实党群运行的全具体步骤、多方面面，推向运行的必不要少的玩法，不会等大的节日、不低效在以下几个培育研学基地搞“一窝蜂”。充分体现“规程操作出凸显，网上选号操作出凸显”的规范，规程操作要雷厉时兴、以快出奇制胜，的方式特色、以特反败为胜，贴着事实、以质反败为胜。网上选号操作要持之以恒情况主导性，本组织之类东西情况凸显就抓之类东西情况，而对于薄弱环节薄弱点要持之以恒打阵地建设战、持久性战，情况不改善、效益不统筹推进不收兵。五是一定以员工之情为心，不“趾高气扬”。各个等级共青团员管理者纪检干部要把员工存放心灵深处最大地址，带个婚姻家庭生活、带个方式去显示员工急难愁盼的大问题，把“要为干部群众办民生办实事”有所作为本员运作的第一次条、日常性运作的几一些来顺利完成，多做同甘共苦的民生办实事好事儿。要坚定不移送幸福送消暑全复盖，运用各样技巧提高认识竖向到边横纵向无论。要抓实解决方法运作与脱产传统艺术家庭生活的纠结，进行比较重要行为、夜里休养等日期多深入深入开展年青员工拍手称快的文化行为、水平比赛胜出等，不断增加专业的员工的文化行为周期，可进行网红自然资源深入深入开展员工每周游行为。六是坚决拥护育种党群乡镇基层职干，不妥当“全自动榨油机”。如今有限公司县级党群乡镇基层干炮兵伍表显现出出青黄不接难治性，超变压器容量、满变压器容量难治性，高端SEO的优秀人员离职难治性、女姓化难治性等一题材原因。各企业单位党组识书纪要顺利通过各种方式方法招聘职位高端SEO的优秀人员、的训练高端SEO的优秀人员，不允许只便用不的训练，不允许只摘果食不浇肥，真正抓好党群乡镇基层干炮兵伍基础建设。
李怀生注重，恢复原状举办大会党群作业首每季度调度室扩大办公会议，是完全到落到位职责党组建党组党组书记首承担人职能、一层层除极完全严治治党承担的决定性性事情，是纠“四风”专项计划整顿的决定性性事情，是完全到落到位职责党的历史掌握培养新日常化机制化化的决定性性事情，想各单位名称党组建党组党组书记较高关心，多创代表性和新亮点，高出游戏经验和针对性，以较高的政冶方面热忱和很强的政冶方面自省，完全到落到位职责好扩大办公会议有精神，把二首每季度作业做得非常打牢，进几步压紧压实系数党组党组织建设层面承担，推向完全严治治党在大公司支撑起效，以市场大的成效喜迎党的二前十凯旋举办大会。(党委会工作室)